5727337002

Do Twoich obowiązków w G2A będzie należało:

  • Wsparcie Marketplace General Managera, CTO oraz pozostałych Managerów w budowaniu strategii ludzkiej w obszarze Marketplace oraz Technology, regularne spotkania z managerami
  • Ścisła współpraca z działem rekrutacji przy tworzeniu zespołów oraz planowaniu zatrudnienia
  • Wsparcie Managerów w trudnych sytuacjach personalnych: zwolnienia, odejścia, konflikty w zespołach, rozmowy motywacyjne, utrzymywanie pracowników, wsparcie przy ocenach pracowniczych oraz spotkaniach indywidualnych z pracownikami
  • Tworzenie raportów, analizy rynku konkurencji oraz wskaźników HRowych dedykowanych dla obszaru E-Commerce oraz Technology
  • Wsparcie we wszystkich obszarach relacji z pracownikami: motywowanie, utrzymanie zaangażowania pracowników
  • Wsparcie przy trudnych rozmowach z Liderami/Managerami oraz w sytuacjach konfliktowych czy problemach personalnych, offboarding oraz rozmowy exit interview
  • Tworzenie nowych procesów HRowych wspierających poprawę jakości pracy w organizacji oraz optymalizacja istniejących
  • Współtworzenie raportów budżetowych dla swojego obszaru
  • Tworzenie raportów HRowych (analiza głównych wskaźników HRowych) w celu oceny sytuacji zasobów ludzkich w organizacji i zapobiegania negatywnym trendom (odejścia, zwolnienia)

Szukamy osoby, która posiada:

  • Doświadczenie na stanowisku HRBP w firmie technologicznej lub e- commerce
  • Dobrą znajomość branży E-Commerce oraz IT – główne technologie obowiązujące na rynku, najnowsze trend
  • Doświadczenie w tworzeniu procesów HRowych oraz ich optymalizacja na potrzeby organizacji i biznesu (onboarding, rekrutacja, oceny pracownicze, działania retencyjne)
  • Wiedzę z zakresu prawa pracy oraz procedur
  • Doświadczenie w prowadzeniu projektów HRowych od początku do końca (duży ownership), nastawienie na cel i zadanie
  • Doświadczenie w pracy z analizą wskaźników HRowych, tworzeniem raportów
  • Bardzo dobrą znajomość języka angielskiego

Co oferujemy?

  • Pracę w szybko rozwijającej się międzynarodowej organizacji
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Dostęp do platformy z benefitami
  • Możliwość pracy w pełni zdalnej
  • Pracę w niekorporacyjnym środowisku, No-bullshit
  • Budżet na rozwój: możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych oraz zewnętrznych
  • Elastyczne godziny pracy
Aplikuj!
Apply for a job now



    Gdzie znalazłeś naszą ofertę

    Potwierdzam zapoznanie się z informacją o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy dotyczące stanowiska, na które aplikuję. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonych przez spólki z Grupy G2A. Mam prawo wycofać udzieloną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie takiej zgody przed jej cofnięciem.


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez spółki Grupy G2A. Mam prawo wycofać udzieloną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie takiej zgody przed jej cofnięciem.

    Informujemy, że Państwa zgoda może zostać cofnięta w dowolnym momencie przez wysłanie wiadomości e-mail na adres dpo@g2a.com. Cofnięcie zgody nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie takiej zgody przed jej cofnięciem.


    Recruter